ОФЕРТА
по участию в реферальной программе
«Приведи и заработай»
Настоящая Оферта (далее – «Оферта», «Договор») является типовым договором возмездного оказания услуг, заключаемым между Рефером и Организатором – ООО «Ресторан персонал». Оферта адресована любому юридическому лицу, индивидуальному предпринимателю, резидентам и нерезидентам Российской Федерации- потенциальным Реферам, и регулирует возникновение, изменение и прекращение взаимоотношений сторон. Совершение действий, описанных в настоящей Оферте, подтверждает, что дееспособное физическое лицо, отвечающее условиям оферты и признаваемое Рефером, согласно заключить Договор на изложенных ниже условиях.
1. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ
1.1. Программа – акция «Приведи и заработай», организуемая с целью привлечения новых работников для Организатора или Заказчика Организатора в соответствии с условиями Программы.
1.2. Организатор – ООО «Ресторан персонал».
1.3. Рефер – физическое лицо, уже имеющее с Организатором действующий трудовой договор или договор гражданско-правового характера, а также принимающее участие в настоящей программе с целью привлечения Рефералов и получения Вознаграждения.
1.4. Реферал – физическое лицо, привлекаемое Рефером.
1.5. Вознаграждение – денежная сумма, которую Организатор выплачивает Реферу за привлеченного Реферала.
2. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ПОРЯДОК УЧАСТИЯ
2.1. Настоящий документ является публичной офертой Организатора заключить с Рефером Договор об участии в программе по привлечению новых лиц (Рефералов) «Приведи и заработай».
2.2. Условия Договора считаются принятыми Рефером с момента подписания настоящего Договора.
2.3. Количество привлекаемых Рефералов одним Рефером не ограничено.
2.4. Настоящая Оферта действует на всей территории Российской Федерации с моменты ее опубликования.
3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
3.1. Организатор обязан:
3.1.1 Добросовестно исполнять условия настоящего Договора.
3.1.2. Предоставлять Реферу необходимую для оказания Услуг информацию об условиях Программы, Заказчике Организатора и иное.
3.1.4. Выплачивать Реферу вознаграждение в размере и сроки, установленные разделом 4 настоящей Оферты.
3.2. Обязанности Рефера.
3.2.1. Добросовестно исполнять все условия настоящего Договора.
3.2.2. Осуществлять поиск и информировать потенциальных Рефералов о Программе Организатора любыми законными способами на усмотрение Рефера.
3.2.3. Распространять реферальную ссылку для регистрации на Сайте Организатора новых (уникальных) потенциальных Рефералов и Реферов.
3.2.4. Способствовать повышению уровня доверия потенциальных Рефералов и иных лиц к Организатору, его услугам, путем передачи достоверных сведений об Организаторе, его Заказчиках, Программе, иной информации, не порочащей деловую репутацию Организатора. Не публиковать и не передавать через сеть Интернет любую информацию, порочащую Организатора и/или Заказчиков, не отзываться негативно о Организатора и/или Заказчиках публично. Не совершать действий, способных навредить деловой репутации Организатора и/или его Заказчиков.
3.2.5. В случае выявления ситуаций или лиц, нарушающих или создающих угрозу нарушения законных интересов Организатора, незамедлительно уведомлять об этом Организатора и оказывать возможное содействие для защиты прав и интересов Организатора.
4. УСЛОВИЯ ПОЛУЧЕНИЯ, РАЗМЕР И ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ
4.1. Сохранять статус действующего Участника Программы на протяжении всего срока её действия, включая момент расчёта вознаграждения.
4.2. Передавать Организатору данные о потенциальном Реферале на электронную почту: restaurantstaff@mail.ru
4.3. Рефер передает на электронную почту Организатора достоверные данные о привлекаемом Реферале:
1. фамилия, имя, отчество;
2. контактный номер телефона;
3. адрес электронной почты.
4.4. Выплата Вознаграждения за привлеченного Реферала осуществляется при успешным прохождении им собеседования с последующей отработкой 3 (трех) рабочих смен.
4.5. Организатор не выплачивает Вознаграждение, если Реферал уволился по собственному желанию или был уволен за неисполнение или ненадлежащие исполнение своих обязанностей до завершения 3 (трех) рабочих смен.
4.6. Размер Вознаграждения за одного Реферала – 6500 (шесть тысяч пятьсот) рублей.
4.7. Выплата производится в течение 5 (пяти) рабочих дней после отработки Рефералом 3 (трех) рабочих смен и подписания обеими сторонами Отчета о привлекаемых Рефералах (Приложение №1), Акта об оказанных услугах (приложение №2).
4.8. Организатор вправе приостановить выплату вознаграждения на срок до 30 (тридцати) календарных дней или отказать в выплате вознаграждения в случае обнаружения со стороны Рефера любых действий, направленных на манипуляцию денежными средствами с целью необоснованного получения вознаграждения, в случае предоставления недостоверных данных о Реферале, а также в случае выявления виновных действий со стороны Реферала.
4.9. Реферу предусмотрена бонусная выплата в случае успешной отработанной Рефералом смены (отсутствие ошибок, опозданий, замечаний).
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5.1. В случае неисполнения и/или ненадлежащего исполнения своих обязательств по Договору, Стороны несут ответственность в соответствии с условиями настоящей Оферты.
5.2. Организатор не несет ответственности за неисполнение и/или ненадлежащее исполнение обязательств по Договору, если такое неисполнение и/или ненадлежащее исполнение произошло по вине Рефера.
5.3. Сторона, не исполнившая или ненадлежащим образом исполнившая обязательства по Договору, обязана возместить другой Стороне причиненные такими нарушениями убытки.
5.4. Организатор не несет ответственности по невыплате Вознаграждения за Реферала, не прошедшего собеседование.
6. ФОРС-МАЖОР
6.1. Стороны освобождаются от ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по Договору, невозможным вследствие непреодолимой непредотвратимых при данных условиях обстоятельств, под которыми понимаются: запретные действия властей, эпидемии, блокада, эмбарго, землетрясения, наводнения, пожары или другие стихийные бедствия.
6.2. В случае наступления этих обстоятельств Сторона обязана в течение 30 (Тридцати) рабочих дней уведомить об этом другую Сторону. Документ, выданный уполномоченным достаточным подтверждением наличия и продолжительности действия непреодолимой силы.
6.3. Если обстоятельства непреодолимой силы продолжают действовать более 60 (Шестидесяти) рабочих дней, то каждая Сторона вправе отказаться от настоящего Договора в одностороннем порядке.
7. КОНДЕНЦИАЛЬНОСТЬ
7.1. Условия Договора и иная информация, полученная в ходе исполнения Договора Сторонами, конфиденциальны и не подлежат разглашению за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
7.2. Стороны обязаны использовать конфиденциальную информацию исключительно в целях исполнения Договора и должны принять все необходимые меры к ее защите от несанкционированного доступа, распространения и использования, в том числе:
7.2.1. ограничить доступ к этой информации минимально необходимым кругом лиц, которым данная информация, необходима для исполнения Договора;
7.2.2. обеспечить принятие лицами, допущенными к работе с конфиденциальной информацией, обязательств по ее неразглашению;
7.2.3. полностью или частично исключить передачу такой информации третьим лицам, в том числе ее публичное раскрытие в средствах массовой информации или иным образом, без предварительного письменного согласия владельца информации, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.
7.3. Раскрытие конфиденциальной информации любой из Сторон может осуществляться только с письменного разрешения другой Стороны.
8. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
8.1. Настоящая Оферта действует бессрочно либо до ее официального отзыва Организатором.
Настоящая Оферта вступает в силу в момент акцепта Оферты Рефером.
8.2. Споры между сторонами разрешаются путём направления письменной претензии (срок ответа – 10 рабочих дней) или в суде по месту регистрации Организатора.
8.3. Организатор оставляет за собой право в любое время менять условия Программы (размер выплат, необходимое число смен), публикуя обновлённую редакцию оферты на сайте: https://resstaff.ru/. Изменения не распространяются на уже заключённые договоры.
8.4. Организатор не признаётся налоговым агентом для Рефера и не исчисляет налоги с сумм вознаграждения, за исключением случаев, когда выплата превышает 4 000 рублей. Рефер обязан самостоятельно уплачивать все налоги и сборы с полученного вознаграждения (в т.ч. НДФЛ) и несёт за их неуплату личную ответственность.
8.5. Рефер гарантирует, что самостоятельно оплачивает все налоги и сборы с полученного вознаграждения (в т.ч. НДФЛ).
8.6. Договор не требует скрепления печатями и/или подписания Сторонами, сохраняя при этом полную юридическую силу.
8.7. Организатор вправе в любое время в одностороннем порядке без предварительного уведомления Рефера вносить изменения в условия Договора.
8.8. Изменения вступают в силу с момента опубликования новой версии Договора. Действующая редакция Договора постоянно доступна для ознакомления на Сайте
8.9. Настоящее Соглашение вступает в силу в момент акцепта Оферты Рефером.
.9. РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
ОРГАНИЗАТОР | РЕФЕР |
ООО «Ресторан персонал» ИНН 9714090920 КПП 771401001 ОГРН 1267700137759 Юр. адрес: 125040, г Москва, вн.тер.г муниципальный округ Беговой, пр-кт Ленинградский, 34, помещ 36/1п р/с 40702810710002154415 в АО «ТБанк» к/с 30101810145250000974 БИК 044525974 e-mail: restaurantstaff@mail.ru Генеральный директор ____________________ Егиян Е.С. |
|